О перерасчете размера страховой пенсии в связи с увольнением

На основании части 1 статьи 26.1 Закона «О страховых пенсиях» пенсионерам, осуществляющим работу и (или) иную деятельность, в период которой они подлежат обязательному пенсионному страхованию, суммы страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии, выплачиваются в размере, исчисленном в соответствии с настоящим Федеральным законом, без учета индексации (увеличения) размера фиксированной выплаты к страховой пенсии и корректировки размера страховой пенсии, имеющих место в период осуществления работы и (или) иной деятельности.

 

Факт осуществления работы устанавливается на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета по состоянию на последний день последнего отчетного периода (месяца), имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение.

 

С 1 апреля 2016 года вступила в силу статья 2 Федерального закона от 29.12.2015 № 385-ФЗ «О приостановлении действия отдельных положений законодательных актов Российской Федерации, внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и особенностях увеличения страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии и социальных пенсий», которая внесла изменения в Федеральный закон от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» в части введения упрощенной формы отчетности страхователей о работающих у них застрахованных лицах. Ежемесячно не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным периодом – месяцем, страхователь должен представлять следующие сведения о своих работниках: страховой номер индивидуального лицевого счета; фамилию, имя и отчество, идентификационный номер налогоплательщика, в том числе о гражданах, принятых на работу либо уволенных с нее в отчетном месяце.

 

Данные этой отчетности являются сведениями индивидуального (персонифицированного) учета, на основании которых территориальный орган ПФР будет ежемесячно уточнять факт осуществления (прекращения) пенсионерами работы в целях реализации положений частей 1 – 3 статьи 26.1 Закона «О страховых пенсиях». Нормы о ежемесячном уточнении факта работы вступили в силу с 1 мая 2016 г.

 

Согласно части 6 статьи 26.1 Закона «О страховых пенсиях» решение о выплате сумм страховой пенсии, определенных с учетом индексации, выносится в месяце, следующем за месяцем, в котором территориальным органом ПФР получены сведения, представленные страхователем. Суммы страховой пенсии, определенные исходя из факта работы, выплачиваются с месяца, следующего за месяцем, в котором вынесено решение.

 

Таким образом, если по сведениям ПУ за апрель месяц, которые поступили в мае, получатель пенсии значился не работающим (т.е. увольнение до 01.04.2016 года), решение территориального органа о выплате сумм страховой пенсии и фиксированной выплаты выносится в июне месяце, выплата сумм пенсий в новом размере будет осуществляться с 01.07.2016 г.

 

В связи с поэтапным вступлением в силу Федерального закона от 29.12.2015 № 385-ФЗ, пенсионеру в случае прекращения работы в период с 1 октября 2015 г. по 31 марта 2016 г. было предоставлено право представить в территориальный орган ПФР заявление и документы, подтверждающие факт прекращения (возобновления) работы, но не позднее 31 мая 2016 года. Такой порядок подтверждения факта увольнения (работы) являлся временным. Он распространялся только на лиц, прекративших работу в период с 1 октября 2015 г. по 31 марта 2016 г.

 

При этом, за пенсионерами сохраняется право представлять в органы ПФР заявление о факте осуществления (прекращения) работы. Вместе с тем, в отличие от переходного периода, в данном случае подача заявления носит вспомогательное, в большей степени информационное, а не правовое значение. Решение о выплате сумм пенсии исходя из факта работы будет приниматься на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета

Пенсионеры, осуществляющие работу и (или) иную деятельность за пределами территории Российской Федерации, в период которой они не подлежат обязательному пенсионному страхованию в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", обязаны представлять в органы, осуществляющие пенсионное обеспечение, документ, подтверждающий факт осуществления (прекращения) работы и (или) иной деятельности и выданный компетентными органами (должностными лицами) иностранного государства.

 

Подготовила

начальник отдела НП и ВП, СВ и ОПП ЗЛ

Светлана Сидоренко